安徽省林业局自2022年8月在全省州里林业事情站开展效劳提升行动以来 ，围绕提素质、强作风、优效劳、重绩效 ，着力提升林业事情站事情职员履职效劳能力 ，更好助力墟落振兴和“五大森林”行动 ，林业事情站建设取得四大显著效果。现在 ，全省有州里林业事情站836个 ，在职职工2500多人 ，在全省林业高质量生长和生态文明建设、墟落振兴中施展了主要作用。
部分地方州里林业事情站“由无到有”。安徽各地把提升行动与推行林长制细密团结 ，进一步稳固了下层林业事情站步队。2022年 ，蚌埠市、亳州市等在自然资源妄想所或州里农业农村生长中心统一加挂林业事情站站牌 ，全省恢复林业事情站145个；新增国家标准化林业事情站建设项目28个 ，中央投资支持970万元。2023年 ，泾县在8个林业生长使命重的州里农业农村生长中心加挂林业事情站站牌 ，颍上县和凤台县在自然资源妄想所加挂林业事情站站牌共44个。
州里林业事情站岗位交流“能上能下”。安徽各地一直总结效果 ，制订和完善林业事情站目的治理责任制、廉政建设责任制、效劳允许制度、岗位职责等规章制度 ，各级林业主管部分建设完善了职员轮岗、干部交流等机制 ，调动了林业事情站职员的起劲性。2022年以来 ，池州市调解交流站长岗位14人次 ，提升副站长13人次；潜山市林业局通过市直单位遴选 ，18名下层林业事情站干部进入局机关事情 ，同时通过招考、轮岗等提升5名年轻干部担当站长 ，买通了下层林业事情职员上升渠道。
州里林业事情站“有编无人进”问题获得解决。安徽省林业局起劲探索下层林业事情站人才步队建设作育模式 ，切实解决下层林业人才缺乏、招人难留人难等突出问题。2023年首次开展下层林业事情站专业手艺人才定向作育事情 ，并纳入通俗高等学校定向就业招生妄想 ，通过高考提前批次共录取46人。
州里林业事情站拓展生态产品价值实现途径。团结“一站一员一窗口”宣传运动 ，安徽起劲选树下层林业事情站典范 ，打造学习型、效劳型下层林业事情站。安庆、六安、黄山等地林业事情站起劲指导林农生长油茶、薄壳山核桃等经济林和林下经济 ，有用增进了林农增收。蚌埠市怀远县包集镇林业事情站探索林下经济新路径 ，林下小艾草成绩墟落大工业 ，2022年产值突破600万元。安庆市宜秀区五横乡林业事情站自动融入墟落振兴 ，全乡林业企业及相助社达19家 ，其中省级龙头企业3家、省级林业相助社1家、省级家庭林场1家。
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